Hace ya unos meses, una buena amiga de esta casa (virtual y física) me hacía llegar un tweet con los 50 curriculums más sorprendentes. Y yo me he tomado la molestia de seleccionar los cinco que más me han llamado la atención.

Como herramientas de diferenciación del resto de candidaturas me parecen muy útiles, otra cosa es que nosotros, los del otro lado, los encargados de reclutar y seleccionar, estemos preparados para recibirlos.